為提升目標考核工作的嚴肅性與約束力，進一步壓實責任、強化擔當，推動各項考核指標有效落實，保障年度各項工作任務圓滿完成。3月13日，省水科院召開2026年度目標責任簽訂會，院領導班子成員、各部門負責人及后備干部20余人參加，會議由董事長韓海燕主持。

會議指出，全體人員要進一步認清發展形勢，深刻領悟目標責任，直面機遇與挑戰，以釘釘子精神抓實抓細各項工作，并對下一步工作提出了四個方面的要求，一是嚴格目標導向，聚焦關鍵任務，細化分解，做好全員宣貫，堅持以結果為導向、務實重效，確保各項部署落地見效。二是做好跟蹤落實，建立常態化進度跟蹤機制，實行閉環管理，定期復盤總結，及時發現問題、優化調整策略，以扎實過程保障工作實效。三是強化協同聯動，加強部門間溝通協作與信息共享，打破壁壘、凝聚合力，嚴把工作質量，積極開拓市場、搶占發展先機。四是樹牢紅線意識，強化全過程監督與結果考核，牢牢守住安全生產底線。

會議強調，要以此次目標責任簽訂會為契機，進一步凝聚共識、激發斗志，以求真務實的責任感和雷厲風行的過硬作風，咬定目標、狠抓落實、攻堅克難，嚴格對標責任書各項要求，逐項梳理細化、層層分解落地，深耕主責主業，聚力攻堅突破，以求真務實的作風履職盡責，全力以赴把“軍令狀”轉化為“成績單”，以實干實績交出合格答卷，奮力譜寫省水科院高質量發展新篇章！